Bewerbungstraining und Coaching
Eine professionelle und überzeugende Bewerbung, sowohl schriftlich im Sinne eines Bewerbungsschreibens als auch persönlich im Hinblick auf ein Face-to-Face-Vorstellungsgespräch, stellt einen wesentlichen Baustein bei der Suche nach dem individuellen Traumjob dar. Tatsache ist jedoch, dass der erste Eindruck zählt und daher oftmals nicht mehr als einige Minuten Zeit bleiben, um den jeweiligen Personalchef von sich zu überzeugen – dies jedoch im Rahmen des klassischen und schriftlichen Bewerbungsschreibens. Ist Ihr Bewerbungsschreiben nicht aussagekräftig bzw. interessant, so sinkt die Chance, zu einem Vorstellungsgespräch überhaupt eingeladen zu werden, auf fast 0 Prozent.
Ja, das heutige Bewerben um einen guten Job gestaltet sich nicht gar so einfach wie viele denken. Aus diesem Grund sehen sich immer mehr Bewerber gezwungen, sich bei einem Bewerbungstraining hilfreiche Tipps und Tricks rund um die allgemeine Stellen- bzw. Job-Bewerbung geben zu lassen. Inhalte derartiger Bewerbungstrainings sind u.a. Do’s and Dont’s, die es zu beachten gilt, allgemeine Ratschläge zur Präsentation der eigenen Persönlichkeit beim Vorstellungsgespräch, Verhaltensregeln, formale Richtlinien, die im Rahmen der schriftlichen Bewerbung eingehalten werden sollten, etc.
Zahlreiche Studien haben bereits ergeben, dass sich das Thema Coaching im Hinblick auf Bewerbungen als durchaus effizient erweist. Laut Umfragen wurde jeder dritte, der ein Bewerbungstraining absolviert hat, auch zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Von denen wiederum hat es jeder zweite sogar geschafft, den jeweiligen Job zu bekommen.
Bevor es jedoch zu einem Vorstellungsgespräch überhaupt kommt, müssen die Bewerbungsunterlagen dementsprechend gestaltet sowie überzeugend aufgebaut sein, um beim jeweiligen Personal-Verantwortlichen einen interessanten Eindruck hinterlassen zu können. Achten Sie darauf, dass Sie Ihre Stärken sowie Ihr Interesse im Bezug auf den jeweiligen Job überzeugend sowie klar herausarbeiten. Konkretisieren Sie Ihre Ziele und begründen Sie verbal besonders eindrucksvoll, warum sich gerade Sie für die jeweilige Stelle gut eignen würden. Wirken Sie im Rahmen Ihres Bewerbungsschreibens neutral und überzeugend – jedoch keinesfalls überheblich. Wichtig ist zudem, dass Sie Ihre Fähigkeiten, Ihr Wissen, Ihre Skills und Ihre Erfahrungen mit Praktika, anderen Jobs, etc. belegen können.
Sie haben es geschafft und wurden zu einem Bewerbungsgespräch eingeladen? Wir gratulieren – und geben Ihnen in diesem Zuge gleich noch ein paar Insider-Tipps mit auf den Weg. Wählen Sie eine formale und elegante Kleidung: Frauen können hierbei entweder zum Kostüm oder Hosenanzug greifen, Männer sollten sich für den schlichten Anzug mit Krawatte entscheiden. Verzichten Sie auf viel Schmuck, auffälliges Make-up und offene Haare – dies wirkt überheblich und macht mit Sicherheit keinen guten Eindruck. Für mehr Tipps und Tricks rund um die richtige Bewerbung legen wir Ihnen ein umfassendes Bewerbungstraining bzw. Coaching ans Herz.